2016年是四川旺达转（zhuǎn）型升级的一年，公司的发（fā）展离不开人才（cái）。四川旺达今年的人才培养模式在总结了（le）以往（wǎng）的经验基础上进（jìn）行了（le）创新。从2016年2月份（fèn）开始陆续开展了五期销售（shòu）培训班。从全封闭式（shì）的军事训练、到专家的理论教学，再到现场模拟学习，销售战线上的（de）同志再一次强大（dà）了自己，大大增强了（le）战斗力，业绩节节攀升。

本期学员都是新招聘的员工，毫无本行业经历和岗位经验。但是他（tā）们决心向前几期学员学习，在培训期（qī）间（jiān）认真训练，锻炼自己的意志力；专（zhuān）心听讲，掌握更多的知识，争取早日成为一名优秀的旺达销售战士。